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科研机构
暨南大学 [7]
内容类型
期刊论文 [7]
发表日期
2018 [1]
2015 [3]
2010 [1]
2005 [1]
2004 [1]
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徒步旅游者的行为模式演化及群体特征分异——基于“方法-目的链”理论的解释 Change of Behavior Patterns and Differentiation of Group Characteristics of Hiking Tourists: Explanation Based on Means-End Chain Theory
期刊论文
2018, 卷号: 33, 期号: 3, 页码: 105
作者:
王章郡[1]
;
温碧燕[1]
;
方忠权[2]
;
梁明珠[1]
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提交时间:2019/12/13
徒步旅游
行为模式
群体特征
方法-目的链
武功山
师徒的敬业程度与工作绩效之间的动态关系 The Dynamic Relationship Betweenthe Dyadic Work Engagement of both Mentors and Protégés and Job Performance
期刊论文
2015, 卷号: 37, 期号: 3, 页码: 50
作者:
陈为新[1]
;
汪纯孝[2]
;
刘芳[3]
;
温碧燕[4]
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浏览/下载:3/0
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提交时间:2019/12/13
员工的敬业程度
工作绩效
多层次线性模型
行动者与伙伴相互关联模型
团队集体工作满意感前置因素和影响效果的多层次研究
期刊论文
2015, 卷号: 10, 期号: 4, 页码: 225
作者:
温碧燕[1]
;
吴秀梅[1]
;
杜明[1]
;
凌茜[2]
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浏览/下载:3/0
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提交时间:2019/12/17
团队集体工作满意感
团队凝聚力
团队工作特征
个人工作满意感
离职意向
产后早期盆底肌力筛查及超声检测的临床意义
期刊论文
2015, 卷号: 0, 期号: 1, 页码: 29
作者:
金燕[1,2]
;
郭晓燕[1,2]
;
覃碧芳[1,2]
;
温穗文[1,2]
;
蓝霓[1,2]
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浏览/下载:2/0
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提交时间:2019/12/06
产后
盆底功能
肌力等级
三维超声
团队集体工作满意感研究述评
期刊论文
2010, 期号: 5, 页码: 25
作者:
凌茜[1]
;
温碧燕[2]
;
汪纯孝[3]
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浏览/下载:1/0
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提交时间:2019/12/06
团队
集体工作满意感
形成
定义
计量
影响因素
作用
服务公平性对储户与银行之间关系的影响
期刊论文
2005, 卷号: 8, 期号: [db:dc_citation_issue], 页码: 83
作者:
温碧燕 [1]
;
汪纯孝 [2]
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浏览/下载:8/0
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提交时间:2019/12/03
服务公平性
储户
银行
问卷调查
广州地区
企业之间
数据分析
服务质量
消费经历
服务环境
消费价值
人际关系
服务人员
行为意向
满意感
信任感
因子
营业
顾客
顾客消费情感对顾客满意感的影响
期刊论文
2004, 卷号: 7, 期号: [db:dc_citation_issue], 页码: 39
作者:
韩小芸 [1]
;
温碧燕 [2]
;
伍小奕 [3]
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提交时间:2019/12/03
顾客满意感
顾客忠诚度
服务业
服务质量
顾客消费情感
消费心理
客户关系管理
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