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| 宝霖丰人力资源管理问题研究 学位论文
2017, 2016
雷磊
  收藏 | 浏览/下载：4/0 | 提交时间：2017/06/20
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| 农业上市公司CEO-员工自主权差距与高管-员工薪酬差距关系实证研究 期刊论文
2017, 页码: 70-73,128
作者: 张长征; 吕悦凡
收藏 | 浏览/下载：6/0 | 提交时间：2019/12/20
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| 员工自主权、薪酬公平感与个体创新行为 学位论文
: 西安理工大学, 2017
作者: 由越
收藏 | 浏览/下载：2/0 | 提交时间：2019/12/20
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| 国有企业CEO自主权与高管—员工薪酬差距 学位论文
: 西安理工大学, 2017
作者: 高灼琴
收藏 | 浏览/下载：7/0 | 提交时间：2019/12/20
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| 国有企业CEO自主权与高管-员工薪酬差距：基于技术密集度的调节效应研究 学位论文
: 西安理工大学, 2017
作者: 高灼琴
收藏 | 浏览/下载：5/0 | 提交时间：2019/12/20
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| 国有企业CEO自主权与高管—员工薪酬差距：基于技术密集度的调节效应研究 学位论文
: 西安理工大学, 2017
作者: 高灼琴
收藏 | 浏览/下载：3/0 | 提交时间：2019/12/20 |
| 国有企业CEO-员工自主权差距与高管-员工薪酬差距关系实证研究 期刊论文
2017, 卷号: 41, 页码: 107-115
作者: 张长征; 吕悦凡
收藏 | 浏览/下载：4/0 | 提交时间：2019/12/20
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| 任职资格管理在X街道办事处的应用 学位论文
2015, 2015
陈泽鸿
收藏 | 浏览/下载：2/0 | 提交时间：2016/02/23
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| 新任CEO自主权对高管-员工薪酬差距的操纵效应及其缋效后果研究 学位论文
: 西安理工大学, 2015
作者: 王硕
收藏 | 浏览/下载：2/0 | 提交时间：2019/12/20
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| 南方科技大学与上海科技大学自主招生改革路径比较——组织变革视角下的案例分析 期刊论文
高校教育管理, 2014
陈安吉尔; 高文豪; 岳磊
收藏 | 浏览/下载：2/0 | 提交时间：2015/10/23
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