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浏览/检索结果: 共6条，第1-6条 帮助 限定条件 专题：西安交通大学    第一署名单位    第一作者单位    通讯作者单位     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 变革型领导和员工创造力：内在动机的中介作用， 员工关系认同、员工授权的调节作用 学位论文 2018 作者:  MUSTAFA AMIR ZIA 收藏  |  浏览/下载：10/0  |  提交时间：2019/11/26 员工创造力  员工授权  变革型领导  员工关系认同  内在动机   组织变革中的情绪唤起及其影响机制研究 期刊论文 管理评论, 2016, 页码: 126-138 作者:  张婕;  樊耘;  张旭 收藏  |  浏览/下载：2/0  |  提交时间：2019/11/26 工作动机  抵抗变革  组织变革  员工情绪   基于组织氛围的人力资源管理对高校教师敬业度影响研究 学位论文 2015 作者:  周瑶 收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/12/02 员工敬业度  工作回报  变革型领导  组织氛围  内外在动机   变革导向型组织文化下领导者动机组合对绩效的影响研究 期刊论文 现代管理科学, 2009, 期号: 10, 页码: 19-21 作者:  乔蓓;  宋合义 收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/12/18 变革型组织文化  动机组合  领导者绩效   变革型领导行为与创造性:内在动机和创造性工作氛围的中介作用——针对中国企业管理实践的分析 期刊论文 科学学与科学技术管理, 2008, 期号: 3, 页码: 189-196 作者:  郭桂梅;  段兴民 收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/12/18 创造性  内在动机  变革型领导行为  创造性工作氛围   变革型领导对员工创造力的作用机理研究 期刊论文 管理科学, 2008, 期号: 6, 页码: 40-46 作者:  丁琳;  席酉民 收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/12/18 创造力  内在动机  变革型领导  心理授权  组织对创造力的支持