| 题名 | 基于组织氛围的人力资源管理对高校教师敬业度影响研究 |
| 作者 | 周瑶 |
| 答辩日期 | 2015 |
| 导师 | 王小力 |
| 关键词 | 员工敬业度 工作回报 变革型领导 组织氛围 内外在动机 |
| 学位名称 | 管理学硕士 |
| WOS记录号 | [db:dc_identifier_wosid] |
| DOI标识 | [db:dc_identifier_doi] |
| URL标识 | 查看原文 |
| 内容类型 | 学位论文 |
| URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/3252747 |
| 专题 | 西安交通大学 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 周瑶. 基于组织氛围的人力资源管理对高校教师敬业度影响研究[D]. 2015. |
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