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浏览/检索结果: 共3条，第1-3条 帮助 限定条件 发表日期：2007    内容类型：期刊论文     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 我国企业组织学习的内部机制、类型和特点 期刊论文 2007, 卷号: 28, 期号: [db:dc_citation_issue], 页码: 144 作者:  于海波[1];  郑晓明[2];  方俐洛[3];  凌文辁[4] 收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/12/03 组织学习  组织学习机制  组织学习类型  利用式学习  开发式学习   组织信任对员工态度和离职意向、组织财务绩效的影响 期刊论文 2007, 卷号: 39, 期号: [db:dc_citation_issue], 页码: 311 作者:  于海波[1];  方俐洛[2];  凌文辁[3];  郑晓明[4] 收藏  |  浏览/下载：3/0  |  提交时间：2019/12/03 组织信任  离职意向  组织学习  组织创新  多层线性模型(HIM)   组织学习内部推动因素的结构及其与组织学习取向的关系 期刊论文 2007, 卷号: 28, 期号: 12, 页码: 145 作者:  于海波[1];  郑晓明[2];  方俐洛[3];  凌文辁[4] 收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/12/06 组织学习  组织学习内部推动因素  学习型组织  组织学习取向