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Impact of Participative Leadership on Organizational Citizenship Behavior: Mediating Role of Trust and Moderating Role of Continuance Commitment: Evidence from the Pakistan Hotel Industry
期刊论文
SUSTAINABILITY, 2019, 卷号: 11
作者:
Bhatti, Misbah Hayat
;
Ju, Yanbin
;
Akram, Umair
;
Bhatti, Muhammad Hasnat
;
Akram, Zubair
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浏览/下载:4/0
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提交时间:2019/12/02
participative leadership
affective trust
cognitive trust
organizational citizenship behavior
continuous commitment
Why and when organizational culture fosters affective commitment among knowledge workers: the mediating role of perceived psychological contract fulfilment and moderating role of organizational tenure
期刊论文
INTERNATIONAL JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, 2018, 卷号: 29, 页码: 1178-1207
作者:
Lee, Jean[1]
;
Chiang, Flora F. T.[2]
;
van Esch, Emmy[3]
;
Cai, Zhenyao[4]
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浏览/下载:13/0
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提交时间:2019/04/22
Organizational culture
psychological contract fulfilment
organizational tenure
affective commitment
China
Customer misbehavior and store managers' work-to-family enrichment: The moderated mediation effect of work meaningfulness and organizational affective commitment
期刊论文
2018, 卷号: 57, 期号: 5, 页码: 1039
作者:
Loi, Raymond[1]
;
Xu, Angela J.[2]
;
Chow, Cheris W. C.[3]
;
Kwok, Jonathan M. L.[4]
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浏览/下载:4/0
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提交时间:2019/12/13
Customer misbehavior and store managers’ work-to-family enrichment: The moderated mediation effect of work meaningfulness and organizational affective commitment
学术活动
.Customer misbehavior and store managers’ work-to-family enrichment: The moderated mediation effect of work meaningfulness and organizational affective commitment
-
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浏览/下载:4/0
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提交时间:2019/10/31
组织变革背景下员工创新行为研究
其他
2017-04-01
林志扬
;
LIN Zhi-yang
;
裴彩霞
;
PEI Cai-xia
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浏览/下载:4/0
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提交时间:2017/04/11
组织变革
organization change
员工创新行为
employees' innovative behavior
变革情感承诺
affective commitment to change
工作不安全感、领导变革管理行为对员工创新行为的影响研究-以组织变革为背景
学位论文
2016, 2016
裴彩霞
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浏览/下载:3/0
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提交时间:2017/06/20
创新行为
组织变革
工作不安全感
领导变革管理行为
变革情感承诺
Innovative Behaviors
Organizational Change
Job Insecurity
Change Leadership
Affective Commitment to Change
核能公众接受性研究进展及发展趋势
期刊论文
2016, 2016
李锦彬
;
房超
;
曹建主
;
LI Jinbin
;
FANG Chao
;
CAO Jianzhu
收藏
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浏览/下载:4/0
社会网络应用与组织承诺:基于企业内部博客的研究
期刊论文
2016, 2016
罗念龙
;
郭迅华
;
陈国青
;
陆本江
;
LUO Nianlong
;
GUO Xunhua
;
CHEN Guoqing
;
LU Benjiang
收藏
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浏览/下载:4/0
Employee Trust in Supervisors and Affective Commitment: The Moderating Role of Authentic Leadership
期刊论文
PSYCHOLOGICAL REPORTS, 2016
Xiong, Kehan
;
Lin, Weipeng
;
Li, Jenny C.
;
Wang, Lei
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浏览/下载:5/0
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提交时间:2017/12/03
trust in supervisor
trustworthiness
authentic leadership
affective commitment
STRUCTURAL EQUATION MODELS
ORGANIZATIONAL COMMITMENT
INTEGRATIVE MODEL
SELF
ANTECEDENTS
PERFORMANCE
RULES
The role of affective commitment and future work self salience in the abusive supervision-job performance relationship
期刊论文
JOURNAL OF OCCUPATIONAL AND ORGANIZATIONAL PSYCHOLOGY, 2016
Yu, Kun
;
Lin, Weipeng
;
Wang, Lei
;
Ma, Jingjing
;
Wei, Wenqi
;
Wang, Haifeng
;
Guo, Wencai
;
Shi, Jing
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浏览/下载:4/0
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提交时间:2017/12/03
abusive supervision
affective commitment
future work self salience
job performance
self-identity
SOCIAL IDENTITY THEORY
ORGANIZATIONAL COMMITMENT
POSSIBLE SELVES
EMOTIONAL EXHAUSTION
WORKPLACE DEVIANCE
MEDIATING ROLE
LEADERSHIP
ANTECEDENTS
PERSPECTIVE
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