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| CEO的政治联系强化了职位壕沟效应吗?——基于民营上市公司CEO变更的验证 期刊论文 东岳论丛, 2019, 卷号: 40, 期号: 01, 页码: 155-166 作者: 谢永珍; 吴明霞
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| 通才还是专才:CEO的能力结构和公司创新 期刊论文 管理世界, 2018, 期号: 2018年02期, 页码: 123-143 作者: 赵子夜; 杨庆; 陈坚波
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| 多种情境因素下国有企业前期业绩与CEO非正常变更间关系研究 期刊论文 贵州财经大学学报, 2018, 期号: 03, 页码: 64-71 作者: 吴明霞; 谢永珍
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| 经济责任审计、企业绩效与CEO强制变更——基于国有企业的实证研究 期刊论文 《财会月刊(下)》, 2017, 卷号: 0, 页码: 89-96 作者: 李映照; 孙秀利
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| 较差的行业环境会导致更多的CEO被变更吗?——基于A股上市公司的经验证据 期刊论文 财经论丛, 2017, 卷号: 第2期, 页码: 76-84 作者: 周泽将; 胡刘芬
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| CEO非正常变动对中国民营控股上市公司业绩波动的影响 期刊论文 山东大学学报(哲学社会科学版), 2017, 期号: 06, 页码: 121-129 作者: 吴明霞
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| 企业捐赠、利益相关者与公司治理 学位论文 2016, 2016 程锐
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| CEO性别对上市公司投资水平的影响研究 期刊论文 商业会计, 2016, 卷号: 第21期, 页码: 6-10 作者: 刘中华
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| 财务背景的当地独立董事与高管薪酬及变更 其他 2015-12-01 童娜琼; Naqiong Tong; 岑维; Wei Cen; 杨惠萍; Huiping Yang
![](/themes/default/image/downing1.png) 收藏  |  浏览/下载:3/0  |  提交时间:2016/05/03
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| CEO变更对企业研发投入的影响研究 期刊论文 西安交通大学学报(社会科学版), 2015, 期号: [db:dc_citation_issue], 页码: 27-35 作者: 韩洁; 田高良; 司毅
![](/themes/default/image/downing1.png) 收藏  |  浏览/下载:3/0  |  提交时间:2019/12/02
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