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| 平台型领导对员工个体角色绩效的影响机制——被调节的链式多重中介模型 期刊论文
技术经济, 2022, 卷号: 41, 期号: 05, 页码: 134-144
作者: 安世民; 陈颖; 张羽琦
  收藏 | 浏览/下载：12/0 | 提交时间：2022/06/20
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| 压力知觉对离职意愿的影响--被调节的中介效应 期刊论文
科技促进发展, 2022, 卷号: 18, 期号: 02, 页码: 269-277
作者: 宋邱惠; 孙勇; 乔琴; 程燕林
收藏 | 浏览/下载：0/0 | 提交时间：2023/05/30 |
| 积极情绪趋同及其生理协同对关系凝聚的预测 学位论文
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者: 张玉麟
收藏 | 浏览/下载：38/0 | 提交时间：2021/12/29
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| 学生问题行为必然会加剧教师倦怠吗? ERI调节学生感恩对教师倦怠的保护作用 会议论文
第二十三届全国心理学学术会议, 中国内蒙古呼和浩特, 2021-10-31
作者: 李西营; 高铭; 任闯; 马晓慧; 皮忠玲
收藏 | 浏览/下载：20/0 | 提交时间：2022/01/12
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| 原生家庭父亲教养对儿童父子关系影响的定性与定量分析 学位论文
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者: 林胤
收藏 | 浏览/下载：16/0 | 提交时间：2022/01/25
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| 自恋对仿冒奢侈品购买意向的预测：有调节的中介模型 学位论文
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者: 关欣
收藏 | 浏览/下载：21/0 | 提交时间：2022/01/25
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| 价格框架对购买意愿的影响 学位论文
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者: 吴明娟
收藏 | 浏览/下载：22/0 | 提交时间：2022/01/25
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| 辱虐管理与员工离职倾向：有调节的中介模型 学位论文
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者: 王媛
收藏 | 浏览/下载：21/0 | 提交时间：2022/01/26
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| 默认选项设置及其变式在社会政策应用上的探索 学位论文
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者: 赵宁
收藏 | 浏览/下载：23/0 | 提交时间：2021/07/19
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| 越努力越好吗？创造力评估的 “努力悖论 ” 学位论文
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021
作者: 周意勇
收藏 | 浏览/下载：14/0 | 提交时间：2021/07/19
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