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浏览/检索结果: 共5条，第1-5条 帮助 已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 服务性企业员工正面心理资本、敬业度与工作绩效的关系研究 期刊论文 2017, 卷号: 34, 期号: 3, 页码: 93 作者:  温碧燕;  周小曼;  吴秀梅 收藏  |  浏览/下载：2/0  |  提交时间：2019/12/10 正面心理资本  敬业度  工作绩效  服务性企业  纵断研究   服务团队心理资本的培养和作用机制研究 期刊论文 贵州财经学院学报, 2012 吴清津; 王秀芝; 李璇 收藏  |  浏览/下载：2/0  |  提交时间：2015/11/12 集体心理资本  支持性团队氛围  敬业度  工作绩效   心理资本开发及对工作投入影响的实证研究 ——基于知识型员工样本群体的分析 学位论文 2010, 2010 林锦明 收藏  |  浏览/下载：2/0  |  提交时间：2016/02/14 心理资本  工作投入  应用开发  psychological capital  work engagement  development   资产误定价问题的理论研究和实证分析 学位论文 2006, 2004 陈炜 收藏  |  浏览/下载：3/0  |  提交时间：2016/02/14 误定价模型  投资者心理  信息不对称  Mispricing  Investor Phychology  Asymmetric Information   酒店实习生及其师傅的正面心理资本、敬业度和工作绩效的关系研究 学位论文 作者:  吴秀梅[1] 收藏  |  浏览/下载：0/0  |  提交时间：2019/12/23 正面心理资本  敬业度  工作绩效  酒店  双人关系  纵断研究