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| 看好与做好:内隐原型交互对员工行为的影响 期刊论文
科学学与科学技术管理, 2019, 卷号: 40, 期号: 1, 页码: 165-180
作者: 孔茗; 袁悦; 钱小军
  收藏 | 浏览/下载：4/0 | 提交时间：2019/12/11
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| 中国情境下内隐追随理论的建构与测量 期刊论文
中国人力资源开发, 2017, 期号: 07, 页码: 25-37
作者: 郭衍宏; 兰玲
收藏 | 浏览/下载：5/0 | 提交时间：2019/08/24
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| 辱虐管理对员工安全行为影响:资源损耗的视角 学位论文
中国科学院心理研究所: 中国科学院大学, 2017
作者: 潘爱玲
收藏 | 浏览/下载：29/0 | 提交时间：2019/04/15
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| 事必躬亲还是权力共享？——内隐追随理论视角下领导者授权行为研究 期刊论文
2016, 卷号: 39, 期号: [db:dc_citation_issue], 页码: 1197
作者: 彭坚[1]; 冉雅璇[1]; 康勇军[2]; 韩雪亮[3]
收藏 | 浏览/下载：9/0 | 提交时间：2019/12/03
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| 内隐领导:领导者的暗器思维 期刊论文
清华管理评论, 2016, 卷号: 第12期, 页码: 37-42
作者: 李华晶
收藏 | 浏览/下载：1/0 | 提交时间：2019/02/27 |
| 何时“施恩”,何时“树威”?内隐追随理论视角下家长式领导行为的诱发机制 期刊论文
2016, 期号: 00, 页码: 35
作者: 王震; 彭坚
收藏 | 浏览/下载：3/0 | 提交时间：2019/12/13
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| 追随者的内隐领导认知差异对领导效能的影响：并列中介机制 学位论文
: 河南大学, 2016
作者: 姚霞[1]
收藏 | 浏览/下载：1/0 | 提交时间：2019/12/23
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| 心理所3名青年科研人员被提聘为研究员 新闻
2014
作者: 王成
收藏 | 浏览/下载：38/0 | 提交时间：2021/02/01 |
| 考核“德”关键要考核“绩” 期刊论文
发展, 2014, 期号: 01, 页码: 5
作者: 宋圭武
收藏 | 浏览/下载：0/0 | 提交时间：2019/11/18
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| 区域产业品牌化战略研究 期刊论文
2011
林升栋; 黄合水; LIN Sheng-dong; HUANG He-shui
收藏 | 浏览/下载：4/0 | 提交时间：2011/06/19
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