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浏览/检索结果: 共2条，第1-2条 帮助 限定条件 学科主题：工业与组织心理学     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 P-J匹配,P-O匹配与工作满意度的关系:LMX的调节作用 期刊论文 中国临床心理学杂志, 2006, 卷号: 14, 期号: 5, 页码: 495-498 作者:  谢义忠;  韩雪;  张欣;  时勘 收藏  |  浏览/下载：17/0  |  提交时间：2011/01/11 人-工作匹配  人-组织匹配  领导者-成员关系  工作满意度   变革型领导与交易型领导的有效性及作用机制 学位论文 博士, 北京: 中国科学院研究生院, 2005 徐长江 收藏  |  浏览/下载：56/0  |  提交时间：2012/01/04 变革型领导  交易型领导  领导有效性  信任  领导者－成员交换关系