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浏览/检索结果: 共3条，第1-3条 帮助 限定条件 学科主题：工业与组织心理学     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 影响个性化推荐系统的用户采纳的因素 期刊论文 人类工效学, 2013, 卷号: 19, 期号: 2, 页码: 78-81 作者:  李亚男;  王詠;  康丽婷 收藏  |  浏览/下载：52/0  |  提交时间：2015/12/02 个性化推荐系统  用户采纳  技术采纳模型   工作场所中员工抑郁症状的发生机制及干预模式 期刊论文 管理评论, 2009, 卷号: 21, 期号: 1, 页码: 39-46 作者:  王筱璐;  王桢;  时勘 收藏  |  浏览/下载：9/0  |  提交时间：2011/01/21 亚健康  工作压力  工作倦怠  抑郁症状  个性化综合干预模式   变革型领导的结构与测量 期刊论文 心理学报, 2005, 卷号: 37, 期号: 6, 页码: 803-811 作者:  李超平;  时勘 收藏  |  浏览/下载：22/0  |  提交时间：2011/01/11 变革型领导  德行垂范  愿景激励  个性化关怀  领导魅力  归纳法