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浏览/检索结果: 共4条，第1-4条 帮助 限定条件 专题：厦门大学    第一署名单位    第一作者单位    通讯作者单位     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 上级家庭支持行为对员工离职意向和工作绩效的影响机制研究——基于社会交换理论 学位论文 2016, 2016 陈晓雯 收藏  |  浏览/下载：5/0  |  提交时间：2017/06/20 上级家庭支持  上下级关系  工作中心度  family-supportive-supervisor-behavior  guanxi with supervisor  work centrality   基于鲁棒控制方法的潜艇运动控制器设计与实现 学位论文 2012, 2012 徐芳 收藏  |  浏览/下载：6/0  |  提交时间：2016/02/14 潜艇空间操纵性控制  模糊自适应PID控制  不确定性系统  状态反馈控制  MATLAB系统仿真  鲁棒稳定性  Submarine Space Maneuvering Control  Fuzzy Adaptive PID Control  Uncertain System  State Feedback Control  Simulation of System  Robust Stability   心理授权对企业员工组织公民行为的影响研究——以工作满意度为中介 学位论文 2012, 2012 刘欢 收藏  |  浏览/下载：3/0  |  提交时间：2016/02/14 心理授权  组织公民行为  工作满意度  Psychological Empowerment  Organizational Citizenship Behavior  Job Satisfaction   领导—成员交换对工作满意度的影响：组织公平感的中介作用 学位论文 2009, 2009 沈绿野 收藏  |  浏览/下载：2/0  |  提交时间：2016/02/14 领导—成员交换  工作满意度  组织公平感  Leader-Member Exchange  Job Satisfaction  Organization Justice