已选(0)清除
条数/页: 排序方式:
|
| 高层领导者推进CSR对员工OCB的影响——一个有调节的中介作用模型 期刊论文 山东工商学院学报, 2022, 卷号: 36, 期号: 04, 页码: 84-93 作者: 吕英; 张凤琪; 曹晨 收藏  |  浏览/下载:13/0  |  提交时间:2022/09/22
|
| 领导手机冷落行为对员工组织公民行为的影响: 基于社会学习理论的视角 学位论文 中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021 作者: 徐晓音 收藏  |  浏览/下载:25/0  |  提交时间:2022/01/24
|
| 根植于中国本土文化的类亲情与组织危机处理能力——员工危机意识与组织公民行为的综合作用 期刊论文 上海财经大学学报, 2019, 期号: 2019年03期, 页码: 33-48+62 作者: 谭春平; 陈肖肖; 安世民 收藏  |  浏览/下载:9/0  |  提交时间:2019/11/13
|
| 收效与隐忧:公民压力如何影响组织公民行为 期刊论文 管理评论, 2019, 期号: 2019年05期, 页码: 163-174 作者: 田启涛; 杨自伟 收藏  |  浏览/下载:5/0  |  提交时间:2019/09/18
|
| 我国基层公务员工作积极性探究——基于组织公民行为理论 期刊论文 Modern Business Trade Industry, 2019, 期号: 12 作者: 朱璟; 刘春潮 收藏  |  浏览/下载:4/0  |  提交时间:2019/12/05
|
| 伦理领导更替一定会影响员工组织公民行为吗?——一个中介调节模型 期刊论文 预测, 2019, 期号: 04 作者: 梁昊; 李锡元; 陈贝贝 收藏  |  浏览/下载:3/0  |  提交时间:2019/12/05
|
| 伦理领导更替一定会影响员工组织公民行为吗?——一个中介调节模型 期刊论文 预测, 2019, 卷号: 38, 期号: 040 作者: 梁昊; 李锡元; 陈贝贝 收藏  |  浏览/下载:12/0  |  提交时间:2019/12/05
|
| 组织政治知觉对员工绩效的影响:自我损耗理论的视角 期刊论文 管理评论, 2018, 页码: 78-88 作者: 张亚军; 张军伟; 崔利刚; 刘汕 收藏  |  浏览/下载:12/0  |  提交时间:2019/11/19
|
| 被信任的后遗症:感知上级信任的双路径研究 期刊论文 《经济管理》, 2018, 卷号: 40, 页码: 69-85 作者: 王红丽[1] 收藏  |  浏览/下载:3/0  |  提交时间:2019/04/22
|
| 受控动机理论视角下的员工感知信任及其影响研究 期刊论文 《管理学报》, 2018, 卷号: 15, 页码: 351-357 作者: 王红丽 吕迪伟 收藏  |  浏览/下载:4/0  |  提交时间:2019/04/22
|