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内容类型
期刊论文 [14]
会议论文 [2]
发表日期
2016 [16]
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共16条,第1-10条
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发表日期:2016
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创业型领导对员工组织承诺和工作满意度的影响——考虑情绪智力的中介作用
期刊论文
2016, 2016
李恒
;
李玉章
;
陈昊
;
吴维库
;
Li Heng
;
Li Yuzhang
;
Chen Hao
;
Wu Weiku
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浏览/下载:4/0
基于独生子女的调节作用的个人-工作匹配、工作满意度与员工离职倾向研究
期刊论文
2016, 2016
王雪莉
;
马琳
;
张勉
;
WANG Xueli
;
MA Lin
;
ZHANG Mian
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浏览/下载:3/0
家长式领导创造绩效,服务型领导带来满意——两种领导行为的整合
期刊论文
2016, 2016
于海波
;
关晓宇
;
郑晓明
;
YU Haibo
;
GUAN Xiaoyu
;
ZHENG Xiaoming
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浏览/下载:9/0
Mediating role of socialization towards relationship between personality and job satisfaction
期刊论文
Journal of Applied Business Research, 2016, 卷号: 32, 页码: 1405-1448
作者:
Naseem, Muhammad Akram
;
Wang, Ying
;
Zhang, Huanping
;
Malik, Fizzah
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浏览/下载:2/0
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提交时间:2019/11/26
Job satisfaction
Personality
Socialization
HALF THE SKY: The Moderating Role of Cultural Collectivism in Job Turnover Among Chinese Female Workers
期刊论文
JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, 2016
Chen, Jingqiu
;
Wang, Lei
;
Tang, Ningyu
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浏览/下载:1/0
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提交时间:2017/12/03
Collectivism
Job satisfaction
Organizational commitment
Turnover
Chinese female workers
EMPLOYEE TURNOVER
VOLUNTARY TURNOVER
INDIVIDUALISM COLLECTIVISM
ORGANIZATIONAL COMMITMENT
INTERMEDIATE LINKAGES
UNFOLDING MODEL
UNITED-STATES
3 COMPONENTS
SATISFACTION
IMPACT
Influence of Work-Family Conflict on Job Involvement and Organizational Commitment: The Moderating Effect of Perceived Supervisor Support and the Mediating Effect of Job Satisfaction
会议论文
Bali, INDONESIA, DEC 04-07, 2016
作者:
Liu, CC (Liu, C. C.)
;
Li, X (Li, X.)
;
Liu, T (Liu, T.)
;
Chen, YW (Chen, Y. W.)[
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浏览/下载:23/0
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提交时间:2018/07/20
Job Involvement
Job Satisfaction
Organizational Commitment
Perceived Supervisor Support
Work-family Conflict
Study on Relationship Between the Self-evaluation of Qualification and the Work Attitude of Post-80s Generation Employees: Case of Cameroon-Yaounde
会议论文
3rd International Conference on Economics and Management (ICEM), 2016-01-01
作者:
Tchaptchet, Thaisse Nya[1]
;
Nie, Jing[2]
;
Dongmo, Ronald Kana[3]
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浏览/下载:3/0
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提交时间:2019/04/26
Employee of the Post-80s Generation
Self-evaluation of Qualification
Job Satisfaction
Work Attitude
Yaounde-Cameroon
Affective and normative forces between HCHRM and turnover intention in China
期刊论文
EMPLOYEE RELATIONS, 2016, 卷号: 38, 期号: 5
作者:
Lu, Xinxin
;
Tu, Yidong
;
Li, Yanping
;
Ho, Chiang-Chun
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浏览/下载:3/0
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提交时间:2019/12/05
Turnover intention
Positive affect
Group job satisfaction
HCHRM
生态文明视野下地方政府环境保护绩效评估体系研究
期刊论文
生态经济, 2016, 卷号: 32, 页码: 194-197
作者:
杨玉文
;
翟庆国
收藏
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浏览/下载:7/0
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提交时间:2019/12/09
城市环境 居民幸福感 工作满意度 city environment residents' well-being job satisfaction
Effects of Work Environment Variables on Job Satisfaction Among Community Correctional Staff in China
期刊论文
CRIMINAL JUSTICE AND BEHAVIOR, 2016, 卷号: 43, 期号: 10
作者:
Jiang, Shanhe
;
Lambert, Eric G.
;
Zhang, Dawei
;
Jin, Xiaohong
;
Shi, Mengfei
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浏览/下载:14/0
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提交时间:2019/12/05
job satisfaction
community corrections
correctional staff
China
organizational justice
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