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科研机构
华南理工大学 [4]
内容类型
期刊论文 [4]
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2015 [1]
2013 [3]
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The effect of high-involvement human resource management practices on supply chain integration
期刊论文
INTERNATIONAL JOURNAL OF PHYSICAL DISTRIBUTION & LOGISTICS MANAGEMENT, 2015, 卷号: 45, 页码: 716-746
作者:
Huo, Baofeng[1]
;
Han, Zhaojun[1]
;
Chen, Haozhe[2]
;
Zhao, Xiande[3,4]
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提交时间:2019/04/25
Human resource management
Supply chain integration
Employee participation
Employee incentives
Employee skills
High-involvement HRM practices
The impact of institutional pressures on supplier integration and financial performance: Evidence from China (EI收录)
期刊论文
International Journal of Production Economics, 2013, 卷号: 146, 页码: 82-94
作者:
Huo, Baofeng[1]
;
Han, Zhaojun[2]
;
Zhao, Xiande[3,4]
;
Zhou, Honggeng[5]
;
Wood, Craig H.[5]
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浏览/下载:15/0
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提交时间:2019/04/25
Finance
Manufacture
Societies and institutions
Supply chain management
权力与关系承诺对供应商整合的影响
期刊论文
《管理科学学报》, 2013, 卷号: 16, 页码: 33-50
作者:
霍宝锋[1]
;
韩昭君[1]
;
赵先德[2,3]
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提交时间:2019/04/25
供应商权力
关系承诺
供应商整合
供应链管理
供应链视角下网络镶嵌对创新绩效的影响研究
期刊论文
《科研管理》, 2013, 卷号: 34, 页码: 27-34
作者:
简兆权[1]
;
韩昭君[2]
;
霍宝锋[3]
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提交时间:2019/04/25
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