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浏览/检索结果: 共2条，第1-2条 帮助 限定条件 专题：上海财经大学    第一署名单位    第一作者单位    通讯作者单位     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 求同存异的力量:“个人-团队匹配”的研究述评与未来展望 期刊论文 中国人力资源开发, 2018, 期号: 2018年01期, 页码: 6-18+47 作者:  马金鹏;  蔡地;  徐伟涛;  蔡亚华 收藏  |  浏览/下载：3/0  |  提交时间：2019/09/18 个人-团队匹配  一致性匹配  互补性匹配  最佳区分性理论   个人团队匹配与团队创造力关系研究:团队认同的中介作用 期刊论文 科技进步与对策, 2016, 期号: 2016年18期, 页码: 134-139 作者:  钱宝祥;  蔡亚华;  李立 收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/09/18 个人团队匹配  团队认同  团队创造力