QQ客服 官方微博 反馈留言

浏览/检索结果: 共4条，第1-4条 帮助 限定条件 专题：暨南大学    第一署名单位    第一作者单位    通讯作者单位     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 浅析企业KPI绩效考核中的心理契约管理 期刊论文 2011, 卷号: 0, 期号: 5X, 页码: 124 作者:  杨冬梅[1,2] 收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/12/10 企业关键业绩指标  绩效考核  心理契约   中小企业如何利用ERP技术提升营运表现之研究 学位论文 作者:  黎嘉耀 收藏  |  浏览/下载：0/0  |  提交时间：2019/12/17 资源规划系统EnterpriseResourcesPlanning-ERP  标准作业程序StandardOperatingProcedure-SOP  关键业绩指标KeyPerformanceIndex-KPI  经营策略BusinessStrategy  企业价值活动ValueAddedActivity  业务流程重整BusinessProcessRe-engineering   基于KPI的企业绩效考核体系研究 ——以惠州天然气电厂为例 学位论文 作者:  刘灿华[1] 收藏  |  浏览/下载：0/0  |  提交时间：2019/12/23 关键绩效指标  绩效考核  权值因子判断表法   基于KPI的企业绩效考核体系研究 学位论文 作者:  刘灿华 收藏  |  浏览/下载：0/0  |  提交时间：2019/12/06 关键绩效指标  绩效考核  权值因子判断表法