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| 管理者非理性行为的经济后果研究回顾与评述 期刊论文 现代管理科学, 2019, 页码: 100-102 作者: 李延喜; 吴国通
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| 高管内部薪酬差距能否抑制企业风险承担? 学位论文 : 大连理工大学, 2018 作者: 刘思彤
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| 管理者个人特征与公司财务决策研究综述 期刊论文 特区经济, 2018, 页码: 157-160 作者: 李青钰; 史金艳
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| 高管内部薪酬差距能否抑制企业风险承担? 期刊论文 科研管理, 2018, 页码: 189-199+225 作者: 刘思彤; 张启銮; 李延喜
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| 管理者能力与企业投资效率——基于中国A股上市公司的实证研究 期刊论文 东北大学学报(社会科学版), 2018, 卷号: 20, 页码: 131-139 作者: 李延喜; 盖宇坤; 薛光
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| 管理者过度自信与企业创新战略选择 期刊论文 系统工程学报, 2018, 卷号: 33, 页码: 175-181 作者: 于长宏; 原毅军
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| 国企管理者认知风格、组织学习与组织惯例更新的关系研究 期刊论文 科技与管理, 2017, 卷号: 19, 页码: 90-97 作者: 付永刚; 谷静茹
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| 管理者认知风格、组织学习对国企组织惯例更新的影响研究 学位论文 : 大连理工大学, 2017 作者: 谷静茹
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| 应用型本科院校班级导师制学生管理模式研究——以大连理工大学城市学院为例 期刊论文 经营管理者, 2017, 页码: 247 作者: 袁月
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| 关联理论对字幕翻译中的归化策略的阐释 期刊论文 经营管理者, 2017, 页码: 368 作者: 牛欢
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