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领导风格、自我调节疲劳与工作满意度的关系研究 学位论文
硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2016
作者:  王佳
收藏  |  浏览/下载:109/0  |  提交时间:2016/06/23
企业员工经验性回避与心理资本和工作效率的关系研究 学位论文
硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2016
作者:  黄胜
收藏  |  浏览/下载:68/0  |  提交时间:2016/06/27
工作替代性对出勤主义的影响--职位和性别的调节作用 学位论文
同等学力硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2015
作者:  胡文娟
收藏  |  浏览/下载:28/0  |  提交时间:2016/11/15
生命意义感与主观幸福感、创伤后成长——经验性回避的调节作用 学位论文
硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2015
作者:  熊朋迪
收藏  |  浏览/下载:24/0  |  提交时间:2016/05/10
压力源与主观幸福感、希望感的关系研究——以国有企业职工为例 学位论文
同等学力硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2014
作者:  王立国
收藏  |  浏览/下载:35/0  |  提交时间:2016/11/17
团队动机与团队绩效——基于动机性信息加工理论的准实验研究 学位论文
硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2013
作者:  吴梦
收藏  |  浏览/下载:18/0  |  提交时间:2016/05/09
基于计划行为理论的拖延行为的准实验研究 学位论文
硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2012
作者:  宋莹
收藏  |  浏览/下载:151/0  |  提交时间:2016/10/10
团队内情绪传染作用机制研究 学位论文
博士, 北京: 中国科学院研究生院, 2011
作者:  李旭培
收藏  |  浏览/下载:16/0  |  提交时间:2016/09/26
分配公平感对工作满意度及主观幸福感的影响 学位论文
同等学力硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2011
作者:  张颖
收藏  |  浏览/下载:225/0  |  提交时间:2016/11/21
交易型领导的结构和作用机制研究 学位论文
博士, 北京: 中国科学院研究生院, 2007
作者:  陈文晶
收藏  |  浏览/下载:45/0  |  提交时间:2016/09/09


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