×
验证码:
换一张
忘记密码?
记住我
CORC
首页
科研机构
检索
知识图谱
申请加入
托管服务
登录
注册
在结果中检索
科研机构
西安交通大学 [1]
广东外语外贸大学(超... [1]
河南大学 [1]
内容类型
学位论文 [2]
期刊论文 [1]
发表日期
2014 [3]
×
知识图谱
CORC
开始提交
已提交作品
待认领作品
已认领作品
未提交全文
收藏管理
QQ客服
官方微博
反馈留言
浏览/检索结果:
共3条,第1-3条
帮助
限定条件
发表日期:2014
已选(
0
)
清除
条数/页:
5
10
15
20
25
30
35
40
45
50
55
60
65
70
75
80
85
90
95
100
排序方式:
请选择
作者升序
作者降序
题名升序
题名降序
发表日期升序
发表日期降序
提交时间升序
提交时间降序
资源占有、主观阶层认同与城市居民分配公平感
学位论文
2014
作者:
李琴
收藏
  |  
浏览/下载:1/0
  |  
提交时间:2019/12/03
分配公平感
主观阶层认同
文化资源
政治资源
经济资源
志愿者工作中不公平感产生的成因分析
期刊论文
青年与社会(中), 2014, 卷号: 第6期, 页码: 311
作者:
黄劲峰
;
萧婷
;
于佳薇
;
陈泽绮
收藏
  |  
浏览/下载:1/0
  |  
提交时间:2019/03/08
志愿者
主观公平感
公平理论
员工的组织公平感与主观幸福感:妒忌的中介作用
学位论文
: 河南大学, 2014
作者:
李铮[1]
收藏
  |  
浏览/下载:1/0
  |  
提交时间:2019/12/23
组织公平感
主观幸福感
企业员工
妒忌
中介作用
©版权所有 ©2017 CSpace - Powered by
CSpace