构建统一的公务员考试制度和管理体制 | |
罗梁波 | |
2007-11-01 | |
关键词 | 公务员 考试制度 相对统一 公务员入口 职位类别 |
页码 | 5 |
英文摘要 | 我国公务员考试制度规范和提高了公务员职业的准入门槛,但考试的公开性、平等性、竞争性、公信力等方面都还存在欠缺,公务员考试制度亟待完善统一。建设相对统一的公务员考试制度,应走出“多头管理”的困境,将公务员考试组织、管理和监督的权力收归中央集中控制,应维护公务员考试在地域组织管理上的全国相对统一;克服应考范围局部化缺陷,规范公务员入口,必须严格控制和规范公务员非考试进入途径,凡进必考,应考范围要普遍覆盖;跨越部门、地域、管理体制差别和行政级别,设置统一的考试职业类别和水平级别,分别组织公务员考试,提高考试的区分度,实行公务员执业(或职业)资格考试制度是建设统一公务员考试制度的主要途径。 |
会议录 | “构建和谐社会与深化行政管理体制改革”研讨会暨中国行政管理学会2007年年会论文集
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内容类型 | 会议论文 |
源URL | [http://119.78.100.218/handle/2XMC7MEA/9912] ![]() |
专题 | 中共甘肃省委党校(甘肃行政学院) |
作者单位 | 《甘肃行政学院学报》编辑部 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 罗梁波. 构建统一的公务员考试制度和管理体制[C]. 见:. |
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