“卓越工程师”企业培养的探索 | |
王峥嵘; 杨桢毅; 王建森 | |
刊名 | 甘肃科技
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2014-12-30 | |
期号 | 2014年24期页码:85-87 |
关键词 | 卓越工程师 企业培养 培养模式 培养方案 |
ISSN号 | ISSN:1000-0952 |
英文摘要 | 培养模式和培养方案决定了人才培养的质量,为保证和促进"卓越工程师"企业培养的顺利实施,必须对培养模式和培养方案进行深入研究。本文基于热能与动力工程专业(流体传动与控制方向)"卓越工程师"计划企业培养的实施,对"卓越工程师"企业培养模式、培养方案、评价机制等进行初步的探索。 |
URL标识 | 查看原文 |
语种 | 中文 |
内容类型 | 期刊论文 |
源URL | [http://119.78.100.223/handle/2XXMBERH/7850] ![]() |
专题 | 能源与动力工程学院 |
作者单位 | 兰州理工大学能源与动力工程学院 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 王峥嵘,杨桢毅,王建森. “卓越工程师”企业培养的探索[J]. 甘肃科技,2014(2014年24期):85-87. |
APA | 王峥嵘,杨桢毅,&王建森.(2014).“卓越工程师”企业培养的探索.甘肃科技(2014年24期),85-87. |
MLA | 王峥嵘,et al."“卓越工程师”企业培养的探索".甘肃科技 .2014年24期(2014):85-87. |
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