上市公司高管货币薪酬的激励效果实证--基于动态面板回归模型 | |
孙宋芝; 干胜道 | |
2018 | |
卷号 | 0期号:5页码:61-65 |
关键词 | 高管货币薪酬 公司经营绩效 激励 GMM 公司治理 |
URL标识 | 查看原文 |
内容类型 | 期刊论文 |
URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/6208512 |
专题 | 贵州大学 |
作者单位 | 1.[1]贵州大学管理学院 2.[2]四川大学商学院 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 孙宋芝,干胜道. 上市公司高管货币薪酬的激励效果实证--基于动态面板回归模型[J],2018,0(5):61-65. |
APA | 孙宋芝,&干胜道.(2018).上市公司高管货币薪酬的激励效果实证--基于动态面板回归模型.,0(5),61-65. |
MLA | 孙宋芝,et al."上市公司高管货币薪酬的激励效果实证--基于动态面板回归模型".0.5(2018):61-65. |
个性服务 |
查看访问统计 |
相关权益政策 |
暂无数据 |
收藏/分享 |
除非特别说明,本系统中所有内容都受版权保护,并保留所有权利。
修改评论