农业科研机构科研管理人员的能力要求及培养——以3个国家级农业科研机构为例 | |
吴滟[1]; 刘伟娜[2]; 徐跑[3] | |
刊名 | 农业科技管理
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2016 | |
卷号 | 35期号:5页码:83-86,93 |
关键词 | 农业科研机构 科研管理人员 能力要求 培养途径 |
ISSN号 | 1001-8611 |
DOI | http://dx.doi.org/10.16849/J.CNKI.ISSN1001-8611.2016.05.024 |
URL标识 | 查看原文 |
内容类型 | 期刊论文 |
URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/6152849 |
专题 | 中国水产科学院 |
作者单位 | 1.中国水产科学研究院淡水渔业研究中心 江苏无锡214081 2.中国水产科学研究院 北京 100141 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 吴滟[1],刘伟娜[2],徐跑[3]. 农业科研机构科研管理人员的能力要求及培养——以3个国家级农业科研机构为例[J]. 农业科技管理,2016,35(5):83-86,93. |
APA | 吴滟[1],刘伟娜[2],&徐跑[3].(2016).农业科研机构科研管理人员的能力要求及培养——以3个国家级农业科研机构为例.农业科技管理,35(5),83-86,93. |
MLA | 吴滟[1],et al."农业科研机构科研管理人员的能力要求及培养——以3个国家级农业科研机构为例".农业科技管理 35.5(2016):83-86,93. |
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