CORC  > 贵州大学
高管薪酬激励、股权制衡与企业绩效
严由亮; 李烨
2018
卷号0期号:2页码:46-50
关键词高管薪酬激励 企业绩效 股权制衡度
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内容类型期刊论文
URI标识http://www.corc.org.cn/handle/1471x/5991395
专题贵州大学
作者单位[1]贵州大学管理学院
推荐引用方式
GB/T 7714
严由亮,李烨. 高管薪酬激励、股权制衡与企业绩效[J],2018,0(2):46-50.
APA 严由亮,&李烨.(2018).高管薪酬激励、股权制衡与企业绩效.,0(2),46-50.
MLA 严由亮,et al."高管薪酬激励、股权制衡与企业绩效".0.2(2018):46-50.
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