| 略论人力资源管理类课程立体化研究型教学 | |
| 赵应文 | |
| 刊名 | 人力资源管理
 |
| 2011 | |
| 期号 | 1页码:124 |
| 关键词 | 人力资源管理类 课程 立体化 研究型 教学 |
| ISSN号 | 1673-8209 |
| DOI | 10.3969/j.issn.1673-8209.2011.01.060 |
| URL标识 | 查看原文 |
| 内容类型 | 期刊论文 |
| URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/5588423 |
| 专题 | 武汉轻工大学 |
| 作者单位 | 武汉工业学院经济与管理学院 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 赵应文. 略论人力资源管理类课程立体化研究型教学[J]. 人力资源管理,2011(1):124. |
| APA | 赵应文.(2011).略论人力资源管理类课程立体化研究型教学.人力资源管理(1),124. |
| MLA | 赵应文."略论人力资源管理类课程立体化研究型教学".人力资源管理 .1(2011):124. |
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