| 四类不同心理契约关系的比较研究 | |
| 余琛[1] | |
| 2004 | |
| 卷号 | 27期号:4页码:958 |
| 关键词 | 心理契约 企业经济 组织公民行为 离职倾向 |
| URL标识 | 查看原文 |
| 内容类型 | 期刊论文 |
| URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/5526781 |
| 专题 | 浙江工商大学 |
| 作者单位 | [1]浙江工商大学，杭州，310035 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 余琛[1]. 四类不同心理契约关系的比较研究[J],2004,27(4):958. |
| APA | 余琛[1].(2004).四类不同心理契约关系的比较研究.,27(4),958. |
| MLA | 余琛[1]."四类不同心理契约关系的比较研究".27.4(2004):958. |
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