二级资本债与薪酬设计 | |
谭英贤; 杨招军; 罗鹏飞 | |
刊名 | 中国管理科学 |
2017 | |
卷号 | 第25卷 第3期页码:30-38 |
关键词 | 二级资本债券或有现金收入薪酬设计冒险动机破产概率 |
ISSN号 | 1003-207X |
URL标识 | 查看原文 |
公开日期 | [db:dc_date_available] |
内容类型 | 期刊论文 |
URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/5470796 |
专题 | 湖南大学 |
作者单位 | 1.暨南大学经济学院 2.南方科技大学商学院 3.湖南大学金融与统计学院 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 谭英贤,杨招军,罗鹏飞. 二级资本债与薪酬设计[J]. 中国管理科学,2017,第25卷 第3期:30-38. |
APA | 谭英贤,杨招军,&罗鹏飞.(2017).二级资本债与薪酬设计.中国管理科学,第25卷 第3期,30-38. |
MLA | 谭英贤,et al."二级资本债与薪酬设计".中国管理科学 第25卷 第3期(2017):30-38. |
个性服务 |
查看访问统计 |
相关权益政策 |
暂无数据 |
收藏/分享 |
除非特别说明,本系统中所有内容都受版权保护,并保留所有权利。
修改评论