| 公立医院高层次卫生人才队伍建设研究--以江苏大学附属医院为例 | |
| 吴冰[1]; 赵峰[2] | |
| 刊名 | 人力资源管理
 |
| 2015 | |
| 期号 | 12页码:223 |
| 关键词 | 公立医院 高层次卫生人才 队伍建设 |
| ISSN号 | 1673-8209 |
| DOI | http://dx.doi.org/10.3969/j.issn.1673-8209.2015.12.191 |
| URL标识 | 查看原文 |
| 内容类型 | 期刊论文 |
| URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/5386753 |
| 专题 | 江苏大学 |
| 作者单位 | [1]江苏大学附属医院[2]江苏大学附属医院 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 吴冰[1],赵峰[2]. 公立医院高层次卫生人才队伍建设研究--以江苏大学附属医院为例[J]. 人力资源管理,2015(12):223. |
| APA | 吴冰[1],&赵峰[2].(2015).公立医院高层次卫生人才队伍建设研究--以江苏大学附属医院为例.人力资源管理(12),223. |
| MLA | 吴冰[1],et al."公立医院高层次卫生人才队伍建设研究--以江苏大学附属医院为例".人力资源管理 .12(2015):223. |
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