| 组织内员工关系与知识共享--基于工作关系与私人关系区分视角的实证分析 | |
| 原欣伟; 伊景冰; 武蒙 | |
| 2014 | |
| 页码 | 61-65 |
| 关键词 | 工作关系 私人关系 知识共享 知识管理 员工关系 企业管理 |
| ISSN号 | 1004-292X |
| DOI | 10.3969/j.issn.1004-292X.2014.10.013 |
| URL标识 | 查看原文 |
| 内容类型 | 期刊论文 |
| URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/4998156 |
| 专题 | 西安理工大学 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 原欣伟,伊景冰,武蒙. 组织内员工关系与知识共享--基于工作关系与私人关系区分视角的实证分析[J],2014:61-65. |
| APA | 原欣伟,伊景冰,&武蒙.(2014).组织内员工关系与知识共享--基于工作关系与私人关系区分视角的实证分析.,61-65. |
| MLA | 原欣伟,et al."组织内员工关系与知识共享--基于工作关系与私人关系区分视角的实证分析".(2014):61-65. |
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