| 题名 | 知识员工心理资本对创新绩效的影响机理研究 |
| 作者 | 侯二秀 |
| 答辩日期 | 2012 |
| 授予单位 | 大连理工大学 |
| 导师 | 陈树文 |
| 关键词 | 知识员工心理资本 创新绩效 内在动机 心理契约 |
| 学位名称 | 博士 |
| URL标识 | 查看原文 |
| 出处 | 大连理工大学 |
| 内容类型 | 学位论文 |
| URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/4821069 |
| 专题 | 大连理工大学 |
| 作者单位 | 大连理工大学 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 侯二秀. 知识员工心理资本对创新绩效的影响机理研究[D]. 大连理工大学. 2012. |
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