| 优化护理人力资源配置应对二孩政策缺岗潮 | |
| 周淑芬[1]; 谢翠媚[2]; 邓敏娉[3]; 李玲[4]; 卢溢樟[1] | |
| 2018 | |
| 卷号 | 41期号:1页码:130 |
| 关键词 | 二孩政策 生育意愿 人力资源 激励措施 优化配置 |
| URL标识 | 查看原文 |
| 内容类型 | 期刊论文 |
| URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/4741122 |
| 专题 | 暨南大学 |
| 作者单位 | 1.[1]暨南大学附属第一医院住院部骨科,广东广州510630 2.[2]暨南大学附属第一医院护理部,广东广州510630 3.[3]暨南大学附属第一医院胃肠外科,广东广州510630 4.[4]暨南大学附属第一医院特诊中心,广东广州510630 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 周淑芬[1],谢翠媚[2],邓敏娉[3],等. 优化护理人力资源配置应对二孩政策缺岗潮[J],2018,41(1):130. |
| APA | 周淑芬[1],谢翠媚[2],邓敏娉[3],李玲[4],&卢溢樟[1].(2018).优化护理人力资源配置应对二孩政策缺岗潮.,41(1),130. |
| MLA | 周淑芬[1],et al."优化护理人力资源配置应对二孩政策缺岗潮".41.1(2018):130. |
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