CORC  > 西安交通大学
在线评论认真书写的激励机制——以优惠券为例
李琪; 阮燕雅
刊名系统管理学报
2016
页码477-483
关键词有用评论 在线评论 互惠 认真评论 优惠券
ISSN号1005-2542
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内容类型期刊论文
URI标识http://www.corc.org.cn/handle/1471x/2958202
专题西安交通大学
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GB/T 7714
李琪,阮燕雅. 在线评论认真书写的激励机制——以优惠券为例[J]. 系统管理学报,2016:477-483.
APA 李琪,&阮燕雅.(2016).在线评论认真书写的激励机制——以优惠券为例.系统管理学报,477-483.
MLA 李琪,et al."在线评论认真书写的激励机制——以优惠券为例".系统管理学报 (2016):477-483.
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