| “管办分离”模式下公立医院出资人制度的探索——以上海申康医院发展中心为例 | |
| 施敏; 赵永冰 | |
| 刊名 | 医学与哲学(人文社会医学版)
 |
| 2008-01-08 | |
| 期号 | 2008年01期页码:44-46 |
| 关键词 | 管办分离 公立医院 改革 |
| ISSN号 | 1002-0772 |
| 英文摘要 | 上海申康医院发展中心是卫生领域推进政事分开、管办分开的一次改革试点,以上海申康医院发展中心为例,分析该模式探索公立医院管理体制改革,建立所有权与经营权适度分离,管资产与管人、管事相结合的市级医院出资人制度,促进市级医院加强内部管理,构建有效的约束激励机制,不断提高医院的营运质量和绩效的成功经验。 |
| URL标识 | 查看原文 |
| 语种 | 中文 |
| 内容类型 | 期刊论文 |
| 源URL | [http://10.2.47.112/handle/2XS4QKH4/22908]  |
| 专题 | 上海财经大学 |
| 作者单位 | 1.上海交通大学医学院附属新华医院 2.上海财经大学公共与经济管理学院 上海200092 3.上海200083 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 施敏,赵永冰. “管办分离”模式下公立医院出资人制度的探索——以上海申康医院发展中心为例[J]. 医学与哲学(人文社会医学版),2008(2008年01期):44-46. |
| APA | 施敏,&赵永冰.(2008).“管办分离”模式下公立医院出资人制度的探索——以上海申康医院发展中心为例.医学与哲学(人文社会医学版)(2008年01期),44-46. |
| MLA | 施敏,et al."“管办分离”模式下公立医院出资人制度的探索——以上海申康医院发展中心为例".医学与哲学(人文社会医学版) .2008年01期(2008):44-46. |
| 个性服务 |
| 查看访问统计 |
| 相关权益政策 |
| 暂无数据 |
| 收藏/分享 |
除非特别说明，本系统中所有内容都受版权保护，并保留所有权利。
修改评论