制造业企业文化驱动技术创新的路径研究——基于长三角地区制造业企业的实证

doi:10.16538/j.cnki.jfe.2010.07.004

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	制造业企业文化驱动技术创新的路径研究——基于长三角地区制造业企业的实证
	葛红岩
刊名	财经研究
	2010-07-03
期号	2010年07期页码:92-103
关键词	企业文化技术创新创新路径结构方程模型
ISSN号	1001-9952
DOI	10.16538/j.cnki.jfe.2010.07.004
英文摘要	文章以长三角地区制造业企业为研究样本,对企业文化影响技术创新的因素进行了实证研究,建立了企业文化驱动技术创新的结构方程模型。运用SPSS与AMOS软件对模型与假设进行了检验,找出了企业文化驱动技术创新的路径。研究发现:制造业企业的企业文化显著正向驱动企业的技术创新;与企业的物质文化与制度文化相比较,企业的精神文化对技术创新的驱动效果最大,并对技术创新产生显著的正向驱动作用。文章最后结合我国制造业企业的现状,建议在企业文化建设时,以精神文化建设为抓手与核心,以物质文化建设为辅助,配合以制度文化改革。只有这样,才能有效地发挥企业文化对技术创新的正向驱动作用。
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语种	中文
内容类型	期刊论文
源URL	[http://10.2.47.112/handle/2XS4QKH4/19855]
专题	上海财经大学
作者单位	1.上海财经大学国际工商管理学院 2.上海金融学院工商管理学院
推荐引用方式 GB/T 7714	葛红岩. 制造业企业文化驱动技术创新的路径研究——基于长三角地区制造业企业的实证[J]. 财经研究,2010(2010年07期):92-103.
APA	葛红岩.(2010).制造业企业文化驱动技术创新的路径研究——基于长三角地区制造业企业的实证.财经研究(2010年07期),92-103.
MLA	葛红岩."制造业企业文化驱动技术创新的路径研究——基于长三角地区制造业企业的实证".财经研究 .2010年07期(2010):92-103.