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民营企业的文化重构与可持续发展研究
杨大楷; 韩其成
刊名西安财经学院学报
2005-04-30
期号02页码:54-58
关键词民营企业 文化重构 学习型企业文化
ISSN号1672-2817
DOI10.19331/j.cnki.jxufe.2005.02.013
英文摘要企业文化作为一种组织文化,它规范成员所共有的行为方式、信仰和价值观,是企业的战略决策、组织结构、人事制度、技术创新的核心要素。而目前民营企业文化呈现出"家族主义"的典型特征,妨碍着民营企业的进一步发展壮大。为此,构建民营企业的学习型企业文化,进行民营企业文化重构,成为民营企业可持续发展的关键。
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语种中文
内容类型期刊论文
源URL[http://10.2.47.112/handle/2XS4QKH4/4331]  
专题上海财经大学
作者单位上海财经大学
推荐引用方式
GB/T 7714
杨大楷,韩其成. 民营企业的文化重构与可持续发展研究[J]. 西安财经学院学报,2005(02):54-58.
APA 杨大楷,&韩其成.(2005).民营企业的文化重构与可持续发展研究.西安财经学院学报(02),54-58.
MLA 杨大楷,et al."民营企业的文化重构与可持续发展研究".西安财经学院学报 .02(2005):54-58.
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