CORC  > 上海大学
辅导员队伍人力资源开发和管理的若干机制
周鸿刚[1]; 钱峰[2]
刊名思想&#183 ; 理论&#183 ; 教育
2001
页码56-58
关键词学生政治辅导员 学生素质教育 人力资源开发 辅导员岗位 思想政治工作 薪酬分配 岗龄 工作案例 研究绩效 思想动态
ISSN号1007-192X
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内容类型期刊论文
URI标识http://www.corc.org.cn/handle/1471x/2421140
专题上海大学
作者单位[1]上海大学[2]上海大学学工部,上海,200072
推荐引用方式
GB/T 7714
周鸿刚[1],钱峰[2]. 辅导员队伍人力资源开发和管理的若干机制[J]. 思想&#183, 理论&#183, 教育,2001:56-58.
APA 周鸿刚[1],&钱峰[2].(2001).辅导员队伍人力资源开发和管理的若干机制.思想·,56-58.
MLA 周鸿刚[1],et al."辅导员队伍人力资源开发和管理的若干机制".思想· (2001):56-58.
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