An Empirical Study of Managers' Impression Management Behavior | |
Deng Guizhi[1] | |
会议名称 | SOCIAL SCIENCE AND EDUCATION |
关键词 | Impression management behavior Organizational justice Job satisfaction Trust |
URL标识 | 查看原文 |
内容类型 | 会议论文 |
URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/2051775 |
专题 | 华南理工大学 |
作者单位 | S China Univ Technol, Sch Econ & Trade, Guangzhou, Guangdong, Peoples R China |
推荐引用方式 GB/T 7714 | Deng Guizhi[1]. An Empirical Study of Managers' Impression Management Behavior[C]. 见:SOCIAL SCIENCE AND EDUCATION. |
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