| 题名 | 我国企业年金税收政策体系研究; On the system of tax benefits policy for China's Enterprise Annuity |
| 作者 | 徐勤军 |
| 答辩日期 | 2009 ; 2009 |
| 导师 | 谢贞发 |
| 关键词 | 企业年金 经验借鉴 税收优惠设计 enterprise annuity learn from experience the design of tax incentives |
| 英文摘要 | 企业年金是指企业及其职工在依法参加国家基本养老保险的基础上，自愿建立的补充性养老金计划，由国家宏观指导、企业内部决策执行。它是企业员工福利制度的重要组成部分，是我国多层次养老保险体系中的第二支柱，在当前人口老龄化，基本养老保险替代率过高，以及政府着力改变原有经济发展模式，拉动内需的大背景下具有十分重要的作用。但我国目前企业年金发展十分缓慢，其主要原因是缺少相应的税收优惠政策。为此，笔者选择了《我国企业年金税收政策体系研究》作为硕士论文选题，以期进行系统深入的探索分析。 本文内容结构如下：第一章前言部分，介绍了论文的研究背景与意义、学术界研究现状综述、笔者的研究思路与方法；第二章，阐述了企业年...; Enterprise Annuity refers to enterprises and their employees in accordance with the law in the national basic pension insurance based on voluntary supplementary pension schemes, by the State macro-guidance, the implementation of internal decision-making. Employee benefits system is an important component of China's multi-level old-age insurance system in the second pillar, which in the current agi...; 学位：经济学硕士; 院系专业：经济学院财政系_财政学(含税收学); 学号：14320051300794 |
| 语种 | zh_CN |
| 出处 | http://210.34.4.13:8080/lunwen/detail.asp?serial=22908 |
| 内容类型 | 学位论文 |
| 源URL | [http://dspace.xmu.edu.cn/handle/2288/39120]  |
| 专题 | 经济学院－学位论文 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 徐勤军. 我国企业年金税收政策体系研究, On the system of tax benefits policy for China's Enterprise Annuity[D]. 2009, 2009. |
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