CORC  > 厦门大学  > 经济学院-学位论文
题名跨国公司全球学习体系探析; Exploring the Global Learning System of Multinational Corporation
作者孔瑞
答辩日期2003 ; 2003
导师庄宗明
关键词跨国公司 全球学习 研发全球化 multinational corporation global learning R&D globalization
英文摘要知识获取与管理战略是跨国公司全球竞争战略的核心,但由于知识的隐含性特征加大了知识共享和转移的难度,跨国公司只有通过对外直接投资方式才能高效率的内部转移其知识并充分发挥其优势。跨国公司一系列的对外直接投资活动之间最重要的联系,就是每次的投资都必须有利于现有知识的发展和积累。因此跨国公司海外子公司已不只是母公司发展和扩张的工具,而已转变成了跨国公司全球学习的触角。跨国公司的全球学习不只是在全球范围内创造性地学习和吸收新知识,还重在知识资本管理以实现其知识在全球范围内的有效转移与整合。研究与开发作为企业创新能力不断发展的主要动力和源泉,理所当然地处于跨国公司知识资本管理的核心地位。伴随海外子公司全球...; 学位:经济学硕士; 院系专业:经济学院经济系_世界经济; 学号:200009011
语种zh_CN
出处http://210.34.4.13:8080/lunwen/detail.asp?serial=1163
内容类型学位论文
源URL[http://dspace.xmu.edu.cn/handle/2288/37778]  
专题经济学院-学位论文
推荐引用方式
GB/T 7714
孔瑞. 跨国公司全球学习体系探析, Exploring the Global Learning System of Multinational Corporation[D]. 2003, 2003.
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