| 题名 | GDWS集团岗位价值评估; Position Evaluating for Wen’s Food Group |
| 作者 | 舒心乐 |
| 答辩日期 | 2010 ; 2010 |
| 导师 | 戴亦一 |
| 关键词 | 岗位分析 岗位价值评估 GDWS食品集团 Position Analysis Position Evaluating GDWS Food Group |
| 英文摘要 | 过去的十年，是中国民营企业高速发展的十年。然而，随着企业跨过创立期，逐步迈入成长期或成熟期，企业的发展速度越来越慢，甚至停滞不前。以前被忽略的各种问题接踵而至，严重地困扰着企业管理者，迫使他们不得不反思企业内部管理尤其是人力资源管理方面的问题，因为在企业的长期发展过程中积累的人力资源问题已经成为制约企业发展的重要因素。 岗位价值评估是薪酬设计及其它人力资源管理工作的基础。在企业中，不同的岗位，其重要性存在差异，对企业或组织的贡献程度也不一样，企业管理者应正确地理解这种差异性，并通过薪酬的差异来体现岗位重要性的不同。那么，有没有一种科学的方法来衡量与评价不同岗位之间的这种价值差异呢？如何基于岗...; Chinese private enterprises have been developing in the high-speed rail in past ten years. However, they are inevitably going to encounter all kinds of problem which may expose as they past the start-up period. The operators are compelled to review interior management especially HR management, which has already become the prima obstacle in the way. Position evaluation is the foundation of salary ...; 学位：工商管理硕士; 院系专业：管理学院工商管理教育中心（MBA中心）_工商管理硕士(MBA); 学号：17920071150559 |
| 语种 | zh_CN |
| 出处 | http://210.34.4.13:8080/lunwen/detail.asp?serial=25124 |
| 内容类型 | 学位论文 |
| 源URL | [http://dspace.xmu.edu.cn/handle/2288/31948]  |
| 专题 | 管理学院－学位论文 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 舒心乐. GDWS集团岗位价值评估, Position Evaluating for Wen’s Food Group[D]. 2010, 2010. |
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