题名 | X公立医院在新医改背景下的绩效管理改革探讨; Public Hospitals Performance Management under the New Health Care Reform:A Case Study on X Hospital |
作者 | 雷鸣 |
答辩日期 | 2011 ; 2011 |
导师 | 程文文 |
关键词 | 新医改 公立医院 绩效管理 改革 New Health Care Reform Public Hospitals Performance Management Reform |
英文摘要 | 随着我国经济实力的不断提升,卫生事业蓬勃发展,医疗卫生服务质量水平显著提高。但是,由于前期医疗卫生体制改革探索过程中,一方面政府对公共医疗卫生事业的财政投入远远没有跟上GDP增长和人民群众生活水平不断提升的速度,另一方面医疗行业市场化改革进程加速,导致公立医院片面追求经济效益,逐渐偏离了公共服务的基本价值取向,公益性日益缺失。“看病难、看病贵”的社会现象十分突出,群众反映强烈。在公立医院内部,落后的体制和机制也导致诸多管理问题,医患矛盾尖锐,医护队伍士气低落,员工满意度下降。我国公立医院的正常健康发展已经成为亟待解决的重大改革问题。 2009年国家出台了新的医改政策,强调公立医院要回归公益性...; Along with the continous economic development, China’s health care enjoys vigorous development with significant improvement of the service quality. However, in the previous health care system reforming process, government’s fiscal investment is far lagging behind the increment of GDP and improvement of people’s living standard, while public hospitals are gradually departing from their principle va...; 学位:工商管理硕士; 院系专业:管理学院工商管理教育中心(MBA中心)_工商管理硕士(MBA); 学号:17920081151080 |
语种 | zh_CN |
出处 | http://210.34.4.13:8080/lunwen/detail.asp?serial=29720 |
内容类型 | 学位论文 |
源URL | [http://dspace.xmu.edu.cn/handle/2288/32465] ![]() |
专题 | 管理学院-学位论文 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 雷鸣. X公立医院在新医改背景下的绩效管理改革探讨, Public Hospitals Performance Management under the New Health Care Reform:A Case Study on X Hospital[D]. 2011, 2011. |
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