知识经济时代与企业人力资源管理

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	知识经济时代与企业人力资源管理
	宋生瑛 ; 罗昌财
刊名	http://epub.edu.cnki.net/grid2008/brief/detailj.aspx?filename=xzqj200304014&dbcode=CJFQ&dbname=CJFQ2003
	2012-06-05 ; 2012-06-05
关键词	知识经济时代人力资源管理小企业人力资源投资人力资源规划人本管理理念员工培训知识经济环境与企业企业绩效 F272.92
中文摘要	<正> 知识经济是相对于农业经济、工业经济的一种富有生命力的新经济形态。其本质特征体现了知识和技术是经济发展的核心,知识经济的繁荣取决于物质资源、货币资源和硬件技术的数量、规模及其增量,但更多的依赖于人的智慧和创新,依赖于知识或有效信息积累。在知识经济时代,更多的强调了人力资源的价值。21世纪是知识经济的时代,人力资源被誉为“企业的第一资源”。如何通过创新的人力资源管理; 【作者单位】福建厦门集美大学财经学院；
语种	中文
内容类型	期刊论文
源URL	[http://ir.calis.edu.cn/hdl/235041/12834]
专题	集美大学
推荐引用方式 GB/T 7714	宋生瑛,罗昌财. 知识经济时代与企业人力资源管理[J]. http://epub.edu.cnki.net/grid2008/brief/detailj.aspx?filename=xzqj200304014&dbcode=CJFQ&dbname=CJFQ2003,2012, 2012.
APA	宋生瑛,&罗昌财.(2012).知识经济时代与企业人力资源管理.http://epub.edu.cnki.net/grid2008/brief/detailj.aspx?filename=xzqj200304014&dbcode=CJFQ&dbname=CJFQ2003.
MLA	宋生瑛,et al."知识经济时代与企业人力资源管理".http://epub.edu.cnki.net/grid2008/brief/detailj.aspx?filename=xzqj200304014&dbcode=CJFQ&dbname=CJFQ2003 (2012).