| 和谐管理与企业战略 | |
| 刘冀生 | |
| 2010-07-15 ; 2010-07-15 | |
| 会议名称 | 2006中国管理学家论坛暨第八届中国管理创新大会论文集 ; 2006中国管理学家论坛暨第八届中国管理创新大会 ; 中国北京 ; CNKI ; 中国管理科学研究院、全国科技振兴城市经济研究会、发现杂志社 |
| 关键词 | F272 |
| 中文摘要 | <正>一、什么是和谐管理目前没有一个统一的规范化的定义。和谐管理是指企业在经济全球化、全球信息化及知识经济崛起等复杂多变环境下,通过计划、组织、领导、控制、激励等环节,对企业内外有形资源、无形资源及人力资源进行和管理、谐管理、以及二者相结合的管理,以期更好地达到组织目标的过程。 |
| 语种 | 中文 ; 中文 |
| 内容类型 | 会议论文 |
| 源URL | [http://hdl.handle.net/123456789/68322]  |
| 专题 | 清华大学 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 刘冀生. 和谐管理与企业战略[C]. 见:2006中国管理学家论坛暨第八届中国管理创新大会论文集, 2006中国管理学家论坛暨第八届中国管理创新大会, 中国北京, CNKI, 中国管理科学研究院、全国科技振兴城市经济研究会、发现杂志社. |
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