| 大型国企内部控制的形成动因与实施途径研究 | |
| 王治 | |
| 2010-06-07 ; 2010-06-07 | |
| 关键词 | 内部控制 形成动因 实施途径 F276.1 |
| 中文摘要 | 内部控制是企业最基础性的工作,也是企业赖以生存和发展的有效管理工具。调研发现,大型国企内部控制的形成动因主要源于市场竞争、企业领导人重视和国资委的推动。实践中,大型国企内部控制的实施途径包括控制环境、风险评估、控制措施、信息收集与沟通以及监督检查等五个方面;并以中石油为例进行了案例分析。; 中国博士后科学基金(项目编号:20070420386) |
| 语种 | 中文 ; 中文 |
| 内容类型 | 期刊论文 |
| 源URL | [http://hdl.handle.net/123456789/38501]  |
| 专题 | 清华大学 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 王治. 大型国企内部控制的形成动因与实施途径研究[J],2010, 2010. |
| APA | 王治.(2010).大型国企内部控制的形成动因与实施途径研究.. |
| MLA | 王治."大型国企内部控制的形成动因与实施途径研究".(2010). |
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